Gibt es Handlungshilfen mit konkreten Maßnahmen/Konzepten zur Umsetzung alter(n)sgerechter Qualifizierung in Unternehmen?
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Gibt es gesundheitsverträgliche Schichtsysteme für ältere Beschäftigte?
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Gibt es alterskritische Faktoren, die die Wettbewerbs- und Leistungsfähigkeit von Unternehmen beeinflussen?
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Wie werden Freiberufler beim Bildungsscheck gewertet: als Unternehmer oder als Privatpersonen?
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Kann ein Bildungsscheck ausgegeben werden, wenn jemand hauptberuflich im öffentlichen Dienst und nebenberuflich auf 400-Euro-Basis arbeitet?
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Kann eine Weiterbildung nach dem Berufskraftfahrer-Qualifikations-Gesetz durch den Bildungsscheck gefördert werden?
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Wo finde ich Informationen zum Thema Telearbeit für Berufsrückkehrerinnen?
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Wo kann ich meinen in Polen erworbenen Berufsabschluss als Kinderkrankenschwester anerkennen lassen?
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Ich will mich als freie Dozentin selbständig machen. Gelte ich als Freiberuflerin?
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Welche Prüffristen gelten für Feuerschutztüren?
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Müssen Arztbesuche während der Schwangerschaft nachgearbeitet werden?
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Frage zur Auslegung des § 4 Arbeitszeitgesetz
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Erfolgreich arbeiten in Nordrhein-Westfalen heißt: qualifizierter, flexibler und gesünder arbeiten. So kann die Leistungsfähigkeit von Beschäftigten gestärkt und die Wettbewerbsfähigkeit der Unternehmen verbessert werden. 